دستگاه نورد ورق یا دستگاه رول ورق فلزی با فنی A+
در صنعت کشتیسازی، مگا ماشین تأمینکنندهی رولهای خمشی (نورد ورق ۴رول / نورد ورق ۴ غلطک) و رولهای خمشی( نورد ورق ۳ غلطک / نورد ورق ۳رول) است که با استفاده این دو مدل رول/ نورد ، میتوان ...
در صنعت کشتیسازی، مگا ماشین تأمینکنندهی رولهای خمشی (نورد ورق ۴رول / نورد ورق ۴ غلطک) و رولهای خمشی( نورد ورق ۳ غلطک / نورد ورق ۳رول) است که با استفاده این دو مدل رول/ نورد ، میتوان ...
در سالهای اخیر بانکهای کشور از سودآوری مناسبی برخوردار نبوده و با مشکلات بسیاری مانند انجماد مالی مواجه هستند. در مطالعه حاضر عوامل موثر بر ارتقای بهرهوری کل عوامل در بانکهای منتخب ایران شناسایی گردیده و نقش ...
بهره وری نیروی کار: مقدار کل کالاها و خدمات کارگران در یک دوره خاص تولید; بهره وری شخصی: بازده مربوط به یک فرد در یک دوره خاص; شما اولی را کنترل نمیکنید اما ۱۰۰ درصد دومی را تحت کنترل دارید.
تحقیق حاضر با هدف شناسایی و تحلیل عاملی شاخص های سنجش بهره وری منابع انسانی در سازمان ها خدماتی با تأکید بر عامل مدیریت و رهبری بوده که از روش اکتشافی متوالی(کیفی و کمی) استفاده شده است.ابتدا درمرحله کیفی، برای شناسایی و ...
مدیریت زنجیره تامین با مدیریت و بهینهسازی تولید، موجودی، حمل و نقل، تدارکات و شناسایی فرصتهایی برای بهبود سیستمها، میزان ضایعات و اتلاف را به حداقل میرساند.
مراحل کارمند یابی و استخدام نیروی انسانی. 1. تدوین شرح شغل و شرایط احراز آن: که در مراحل قبلی فرآیندهای HR صورت گرفته و با مشخص شدن وظایف، مسئولیتها و مشخصات شغل و شرایط احراز آن، کمیت و کیفیت ...
اگر در تعریفی ساده بخواهیم بهره وری را در سازمانی توضیح دهیم، یعنی میزان خروجی و سود سازمان نسبت به هزینه ها. یعنی اگر سازمانی بتواند با ثابت نگهداشتن کیفیت، از میزان هزینه های سازمانی خود کم ...
سازمانها میتوانند با استفاده از ارزیابی عملکرد سازمان عوامل موثر و یا موانع دستیابی به بهرهوری را شناسایی کنند. برای دیدن مقاله کلیک کنید.
عملیات بالانس موجودی علاوه بر اینکه هزینه سرمایه انباشت شده در انبار را کاهش می دهد باعث می شود تا مشکلات بهره وری نیز آشکار شد. به عنوان مثال اگر موجودی زیادی از مواد اولیه در انبار داشته باشیم.
دراین خصوص می توان به 12 عامل موثر بهره وری اشاره کرد، عواملی که می توانند بهبود بهرهوری در بنگاههای تولیدی را به همراه داشته باشند. براساس ارزیابی اتاق بازرگانی تهران؛ سرمایه انسانی را می ...
انرژی پایدار. انرژی پایدار (به انگلیسی: Sustainable energy) انرژی است که به گونهای تولید و مورد استفاده قرار میگیرد که «نیازهای کنونی را برطرف میکند بدون اینکه توانایی نسلهای آینده در تأمین ...
تغییر تأمینکننده. ... کارآمدتر بودن بسیار سریع و آسان است و اغلب هزینهای ندارد. ... جمع بزرگ و بالغ بر ۶۰۰ هزار نفری دانشجویان و دانشآموزان فرادرس و با بهرهگیری از آموزشهای آن، می ...
مهم ترین شاخص های منابع انسانی. برای آغاز کار باید با مهم ترین شاخص های منابع انسانی آشنا باشید. این شاخص ها به طور کلی به چند دسته شامل شاخص های کاهش هزینه، شاخص های رضایت کارکنان، شاخص تخصص پرسنل، شاخص های زمانی ...
یادگیری افزایش بهره وری کارکنان می تواند عملکرد و شهرت کلی محل کار شما را افزایش دهد. این می تواند پتانسیل درآمد شما را نیز تحت تاثیر قرار دهد و شما را برای پیشرفت شغلی سریع تر قرار دهد. هرکسی ...
کاربردهای رایج مدیریت بهره وری. بر خلاف تفکر برخی افراد، بهرهوری فقط برای صنایع نیست، بلکه بهرهوری سطوح متفاوتی دارد و همه افراد در همه سطوح نقش به خصوصی دارند؛ یعنی اینکه افراد میتوانند با تفکّر، ابداعات و ...
افزایش بهره وری سازمان. کاهش هزینه های اداری و نیروی انسانی. بهبود مستمر فرآیندها و تضمین کیفیت. کاهش ریسک و خطاهای انسانی. استفاده بهینه از منابع و نیروهای انسانی.
ارزیابی تامین کنندگان یکی از موضوعات بسیار مهم در مدیریت هزینه های کسب و کار است. انتخاب یک تامین کننده مناسب و قابل اعتماد برای مواد یا کالایی که قرار است خریداری شود، در هزینه های شرکت تاثیر ...
در کنار بهرهوری پایین بخش کشاورزی، روابط بین مالکین و کشاورزان، بسیار ناعادلانه و بر اساس پایههای ...
بهره وری یکی از مهمترین مقولههای صنعت در جهت دستیبابی به حداکثر استفاده از توان و ظرفیت واحد تولیدی بوده و ماندگاری بنگاه اقتصادی ، تداوم تولید و مشتری مداری واحد در گروی بهره برداری بهینه از منابع بنگاه میباشد. .
بهره وری سازمانی و ۷ راهکار افزایش آن. سارا شمسی مدیریت و رشد فردی 30 خرداد 1401. رسانه قطبنما: احتمالاً مدیران بسیاری را دیدهاید که از بهره وری سازمان خود رضایت ندارد اما بهجای ریشهیابی ...
آنها بهخوبی با دیگران همکاری میکنند و در فعالیتهای گروهی بسیار موفق عمل میکنند. آنها با داشتن تعهد سازمانی به طور چشمگیری به افزایش بهرهوری افراد تیم و سازمان کمک میکنند؛
در این مطلب در مورد تفاوت فولاد ضد زنگ 304 و 316 صحبت شد. همان طور که گفته شد، فولاد ضد زنگ 316 و 304 از لحاظ کاربرد، هزینه، مقاومت، سختی و موارد دیگر با هم تفاوتهای اساسی دارند.
هدف این مقاله، تجزیه بهرهوری کل عوامل تولید به پیشرفت تکنولوژیکی، تغییرات کارایی فنی، کارایی تخصیصی و اثرات مقیاس در صنایع تولیدی ایران است. بدین منظور، مدل مرزی تصادفی در دوره 93-1379 برای 135 صنعت تولیدی برآورد شد.
آبیاری سطحی: قدیمیترین و گستردهترین روش آبیاری. آبیاری سطحی، رویهای قدیمی با پیشینهای دیرینه در کشاورزی است که از زمانهای بسیار دور برای انتقال آب به زمینهای کشاورزی مورد استفاده قرار میگرفت.
در هر ارزیابی تامین کننده، چه برای یک فروشنده جدید یا فعلی، اندازه گیری ظرفیت تولید، عملکرد، ریسک، کیفیت و اثرات زیست محیطی شرکت بسیار مهم است.
بهرهوری ارتباط مستقیم با مهارت مدیریت زمان دارد و برای افزایش آن لازم است از تکنیکهای آن کمک بگیرید. در این مطلب میگوییم که بهره وری چیست و آن را در ابعاد مختلفی نظیر محیط کار، حین تحصیل ...
عوامل موثر بر بهره وری. برای حضور در صحنه های بین المللی کشور هایی می توانند حضور قوی پیدا کنند که ضمن استفاده بهینه از عوامل تولید، بخش های کشاورزی – صنعت و خدمات آنها نیز در حالت رقابت پذیری کامل با دیگر کشور ها باشد.با ...
یکی دیگر از فرایندهای اصلی که میتواند بر عملکرد زنجیره تامین بسیار موثر واقع شود، برونسپاری استراتژیک وظایف است. در واقع در این روش بعضی از وظایف سازمان به قسمتهای بیرونی سازمان و موسسه ...
12 راهکار برای مقابله با بحران کم آبی در جهان. ۱۲۰۰ دانشمند از ۸۰ کشور جهان در ماه مارس گذشته پس از مطالعات گسترده 12 را کار را برای مقابله با بحران آب در جهان معرفی کردند. به گزارش گروه اقتصاد ...
استیل 316 و اسید سولفوریک. اسید سولفوریک ماده ای معدنی و بسیار قوی بوده که در گازهای خروجی آتشفشان وجود داشته و با هر مقادیری در آب حل می شود این نوع اسید میل ترکیبی زیادی به آب دارد به طوری که در ...
برخی در فریت حل می شوند و برخی به اجزای غیر فلزی تبدیل می شوند. هنگامی که فولاد 42CrMo4 حاوی عناصری مانند Al، Ti، Zr و غیره نباشد، بیشتر نیتروژن یک ترکیب سوزنی مانند Fe را تشکیل می دهد.4N با آهن. اگرچه ...
از این رو در این پژوهش، رابطه بین صنعت گردشگری، رشد اقتصادی و توسعه مالی با استفاده از رویکرد تصحیح خطای برداری (vecm) و با بهرهگیری از دادههای سری زمانی در طی دوره (1395-1368) بررسی شده است.
در سال ۱۸۸۳ فرانسوی دیگری به نام لیتره بهره وری را دانش و فن تولید تعریف کرد. بهره وری دو بال اصلی دارد که اثر بخشی وکارآیی هستند. همچنین عوامل بسیاری در افزایش یا کاهش بهره وری موثر هستند.